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CEO 商业评论
企业管理的“数学游戏”
    科学的科学是数学,十个阿拉伯数字加上一些数学符号构成了奇妙的数学天地。数学是几乎所有学科的基础。物理、化学、经济学、管理学等都以数学为基础。那么企业管理有哪些“数学游戏”值得玩味的?
    一、 数学假设与企业管理
    管理科学是一种数学假设。不同的假设不同的结论。比如传统的公司治理定义是以产权不变为假设前提的,这是静态治理研究的前提假设。它还假设所有权和经营权分离。这在美国是一种常态,但是在中国往往不是如此,如果套用西方流行的公司治理理论往往将导致适用性问题。这就是中国大多数公司治理专家所忽视的问题。
    二、 经验派与理论派的对决逻辑
    在当今中国企业管理界,往往是两种对立状态:很多有实践经验的人认为理论派不符合实际,企业管理更需要的是经验而不是理论。他们的经典语言是“我吃多的盐比你走过的桥还多”,“理论派是忽悠,纸上谈兵”;而理论派马上反驳说,“实践派太浅薄,不入流,没领会管理的真谛”。其实争论的背后是数学逻辑问题。是归纳法和演绎法的不同表现形式。经验主义是通过一个一个企业管理的实践经验来提炼理论的,很多时候往往是理论总结,甚至接近一般规律性,也就是真理,这其实就是归纳的运用。但是归纳不等于真理;演绎往往是从一般规律到个体。这就是学院派和理论派的工作,但是大家忽视了一点,演绎的前提是一般规律的存在。而这种存在是通过实践反复总结出来并且不断得到验证的。这就是经验派所忽视的,他们总以为理论派的理论,特别是西方管理理论是空中楼阁闭门造车的,殊不知,西方管理理论是实践的结晶。只有是否适用的问题,不存在对错问题。比如西方强调赢在执行,这是符合西方企业实际的,因为他们对战略的把握相当娴熟。而中国不然,中国企业管理问题往往是战略问题或公司治理问题而不是执行问题。同样的是,西方的公司治理与中国的公司治理都强调制度,也就是游戏规则,但是中国的制度更多的是非正式制度,也就是所谓的潜规则起作用。不明白这点,理论派会照本宣科。经验派会强调潜规则而蔑视正式制度。 …… [阅读全文]
 
CEO 焦点企业
易传媒完成第三轮融资 金额为4000万美元
      易传媒(上海新易传媒广告有限公司)宣布,公司已于一个月前完成4000万美元的第三轮融资,但尚未公布投资方名单。
  据悉,易传媒此前在广告投放的精准定向、计费、效果衡量、广告资源标准化等方面进行了诸多研究和创新,此次融资一部分资金将用于加强产品技术开发。易传媒创始人兼CEO闫方军曾表示,希望到2013年之前,移动互联网广告平台与互联网业务能够平分秋色,共同成为易传媒的两大业务引擎。
  此外,在9月份易传媒发布了移动互联网广告平台,目前该平台覆盖2亿移动互联网网民,接下来将会进一步扩大移动互联网平台的网络覆盖。因此有一部分融资资金将用于推动移动广告平台业务;剩余的融资所得还将用于该领域适当的投资和并购。
  据ChinaVenture投中集团旗下数据产品CVSource统计显示,2008年5月30日,易传媒获得由金沙江牵头的1000万美元融资,前eBay全球副总裁、思科公司全球副总裁许良杰作为天使投资人加入易传媒董事会;2009年6月30日,Richmond Management、金沙江创投和新闻集团共同投资易传媒3000万美元。
  根据德勤的数据,易传媒过去三年年度收入增长率为2744%,是“德勤高科技、高成长中国50强”的前三名,同时也是整个互联网、传媒、广告领域的第一名。另据易传媒高层透露,公司目前已经实现盈利。
  易传媒2007年在美国硅谷成立,是国内最大的互联网广告网络,其业务模式主要是通过与各网站合作,搭建广告网络平台,帮助广告主实现精准投放,同时让网站流量变现最大化。目前已有超过400家门户和垂直网站加入易传媒广告网络,覆盖中国90%左右的网民。 …… [阅读全文]
 
CEO 职场观察
三招应对职场更年期
  最近收到一位朋友的邮件,朋友说起在网上与网友聊天,大家都在抱怨工作不好做,经济危机使钱包瘪了,工作就像食之无味,弃之可惜的鸡肋,都纷纷想要自主创业,个个都像怨妇一般,最后只能自我调侃,可能是更年期提前了吧。  其实这里的更年期不是指女人的生理更年期,而是指职场更年期,大约女人在35岁前后、男人在45岁前后会出现职场瓶颈,在职场发展上出现停滞状态,会表现出焦虑不安、烦躁等症状。
  可现在这个瓶颈到来得越来越早,尤其对于女性,30岁之后成功跳槽的几率较小,而男性优秀者,可以放宽到40岁,但也是凤毛麟角。工作总是要做的,用以下三招应对职场更年期。
  努力学习新知识
  有危机感、压力感,便说明自己知识储备不够,应该主动学习新知识。现代社会发展太快,即便工作才5年,却发现很多后浪已经扑赶上来了,所以你要开始思考哪个行业越老越吃香,你也就越要去学习它。 …… [阅读全文]
职场也须危机公关
     不到35岁,已是某媒体首席记者,收入不菲、工作体面的蓝芬,是众人羡慕的对象。然而,蓝芬却有满肚子的苦水:“我几乎没有什么私人时间,全部交给工作,也没有什么朋友,常常找不到人说话。工作太累时,吃东西也没胃口,晚上睡觉做梦都在采访、写稿。”
  她还告诉《中国产经新闻》记者,自己所在的部门已经裁了一半的员工,“我也承受着随时被淘汰的压力,尤其是最近报送的几个选题,都没能通过,虽然领导没怎么批评我,但我还是感觉到了他眼神里的失望,现在都有些害怕面对领导了!” 和蓝芬的处境不同,宋小东的危机源于他在长期安逸环境下逐渐丧失的工作动力。在一家合资企业做货运管理已有3个年头了,每个月拿着5000多元的薪水,业务得心应手,但日复一日的重复,让他对自己的前景越来越迷茫。“我心里很清楚,这几年自己的实际才干并没有增长多少,虽然暂时没有失业的困扰,但是寻求突破已成为当务之急。”他说。 …… [阅读全文]
 
CEO 焦点人物
携程CEO:没有线下支持是不可能的
  过去的2009年对于携程来说,充满了太多不平静。从“携格之争”的口水战到“东航打工论”的波澜反复,从垂直搜索的“异军突起”到 “假保单门事件”引发的道德拷问,所有这些都将这家国内最大的在线旅游业预订龙头企业抛到了舆论的风口浪尖。
  传统业务遭遇“红海”,新的产品服务尚待完善——10岁的携程已然站在了“第二程”的十字路口。在此当口,作为携程CEO的范敏,会做何打算?

以下是《中国经营报》记者采访携程首席执行官范敏的主要内容:

  没有线下支持是不可能的

  从携程的发展轨迹来看,我们并不是做一个旅行社,而是要做一个综合的、一站式的旅游服务供应商。眼下,我们需要加强的就是资源整合的能力。

  《中国经营报》:不久前,携程刚刚入股汉庭酒店和首旅建国酒店管理公司,这是继2009年5月增持如家,成为其第一大股东后,携程在酒店领域的又一大动作。携程投资酒店目的何在?

  范敏:我们和酒店一直有很密切的合作(主要指酒店预订方面),特别是与一些做得不错的主流酒店集团。但是我想,如果互相有了一定的资本纽带联系,将会更有利于双方形成一种更加低成本、高效率的业务合作。我们现在对酒店投资是财务投资,但不排除后续会出现业务合作或者战略合作。…… [阅读全文]

CEO 猎头职位
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