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电力能源 行业动态
环保部要求提高脱硝催化剂再生利用能力 或撬动3亿市场
环保部网站周五发布《关于加强废烟气脱硝催化剂监管工作的通知》,将废烟气脱硝催化剂管理、再生、利用纳入危废管理,要求提高其再生和利用处置能力。
根据《关于加强废烟气脱硝催化剂监管工作的通知》(下称《通知》),目前,全国燃煤电厂等企业普遍加装选择性催化还原烟气脱硝装置,未来几年国内将产生一定数量的废烟气脱硝催化剂(钒钛系),若随意堆存或不当利用处置,将造成环境污染和资源浪费。为切实加强对废烟气脱硝催化剂(钒钛系)的监督管理,因此发布该《通知》。
《通知》要求,废烟气脱硝催化剂(钒钛系)纳入危险废物进行管理,并将其归类为《国家危险废物名录》中“HW49其他废物”,工业来源为“非特定行业”,废物名称定为“工业烟气选择性催化脱硝过程产生的废烟气脱硝催化剂(钒钛系)”。
《通知》要求,产生废烟气脱硝催化剂(钒钛系)的单位应严格执行危险废物相关管理制度,并依法向相关环境保护主管部门申报废烟气脱硝催化剂(钒钛系)产生、贮存、转移和利用处置等情况,并定期向社会公布。
《通知》还指出,从事废烟气脱硝催化剂(钒钛系)收集、贮存、再生、利用处置经营活动的单位,应严格执行危险废物经营许可管理制度。鼓励废烟气脱硝催化剂(钒钛系)优先进行再生,培养一批利用处置企业,尽快提高废烟气脱硝催化剂(钒钛系)的再生、利用和处置能力,不可再生且无法利用的废烟气脱硝催化剂(钒钛系)应交由具有相应能力的危险废物经营单位(如危险废物填埋场)处理处置。 …… [阅读全文]
 
电力能源 行业精英
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斯伦贝谢油田技术中国区总裁许成祝:“东方战略”在中国落地生根
图片:STEFEN CHOW

《财富》(中文版)-- 见到许成祝的时候,他刚刚和美国总部开完电话会议。会议从早上7点一直开到9点结束。两个小时里,讨论最多的两个项目,一个是关于中国的油田一体化服务项目,另一个是设备制造项目。斯伦贝谢是全球最大的油田技术服务集团,去年的营业额为452亿美元。2010年2月,许成祝出任斯伦贝谢中国区总裁。
斯伦贝谢从20世纪80年代进入中国的油田服务领域,却迟迟没有将制造项目转移到中国,即便在中国成为世界工厂之后也一直按兵不动。而今天,中国成为斯伦贝谢全球增长最快的地区之一,和它的“东方战略”(Go East)息息相关。在推动这一战略的诸多高管中,许成祝是其中的关键人物之一。
过去,斯伦贝谢的采购和制造业务集中在北美。之所以没有追赶潮流把制造业务转移到中国,斯伦贝谢最大的担忧是质量。在近万米深、高温高压的环境下工作,对材料和电子设备的要求都很严格。如果质量稍有闪失,比如一旦密封不严造成井漏井喷,会导致严重的安全问题。“公司觉得虽然中国的制造成本可能便宜一些,但是不能冒这个险。”许成祝说。
2005年,总部终于决定到中国做一些尝试并把许成祝调到中国上海,出任斯伦贝谢中国制造与全球采购中心总经理。“我们从采购开始,最后延伸到制造。”员工从原来的27个人增加到将近1,000人,累计投资十几亿元人民币。电话会议里,许成祝和老板们讨论的制造项目就是上海青浦产品中心的二期规划。 …… [阅读全文]
 
电力能源行业 职场观察
我对董秘职业的感悟
安青松
  中国上市公司协会董秘委发起“我是上市公司董秘”的征文活动,特邀我参加,是因为我曾在1994年至1995年期间,担任天桥百货股份有限公司的董事会秘书。在中国企业股份制改革的历史进程中,天桥百货曾有过“惊鸿掠影”的先行者辉煌。而董秘作为我的第一个专业职务,虽然任职时间不长,但与此后我的职业生涯始终保持着千丝万缕的联系,因此对“董秘”有历久弥新的感悟。“万物静观皆自得”,对于董秘的心得,是在经历了一番受想行识之后逐渐感悟到的。董秘是一种专业职位,是一种社会责任,是一种人生修为。
  董秘是特定的职业经理人
  作为从香港引入的“舶来品”,董秘究竟扮演什么样的角色,在早期的内地资本市场还十分陌生。当时在《公司法》的起草讨论中,很多人的意见认为“秘书”在内地是特定称谓,不适合作为法定专业职位,因此在1993年颁布的《公司法》中董秘没有入法。当年我是由董事长秘书转任董事会秘书的,这是应交易所倡导而设的岗位,具体职责没有界定,主要充当“联络员”、“通讯员”的角色,即联系公司董事、监管部门、交易所和投资者,“跑口”发布公司信息。最早具体规定董秘职位职责的是1994年国家体改委、证券委发布《到境外上市公司章程必备条款》,境内上市公司是在1997年证监会发布的《上市公司章程指引》中,董秘在上市公司的职位和作用。直到2005年《公司法》修订时,董秘的法定地位才得以确立。董秘制度在不断健全完善的这一过程中,中国资本市场已悠悠走过了近15年历程。 …… [阅读全文]
解密中高级白领的“朋友圈”
  如果你手机里的微信群,主要功用仅停留在调侃他人,或获悉同学、朋友们的八卦消息程度上的话,那就有点“不太上进”了。记者采访发现,作为职场里的专业人士,不少中高层的白领正在逐渐组织自己的“私人董事会”群,来为自己的职场增值。
  “董事会”不存在功利性
  私人董事会是在西方国家兴起的,其模式通常也是15人左右,由同等规模的非竞争领域的企业老板组成,加一个专家顾问。
  在广州高德置地写字楼工作担任财务高管的李先生告诉记者,最近,他组织了一个类似智囊团的个人“私人董事会”,“我是用手机微信组建的群,平时除了探讨一些工作上的问题困惑或遇到的难题,还对广州整个区域的经济走势进行探讨。大家都会贡献自身的真实体验,提供有价值信息,通过这样沟通,可以更好地把握这个城市当前的真实经济和职场情况。” …… [阅读全文]
 
电力能源 焦点企业
投资9000万欧元巴斯夫扩建亚太创新园
    上海8月4日电(沈佳虹)全球领先的化工公司巴斯夫日前宣布,位于其浦东基地的亚太创新园二期项目破土动工。扩建项目投资额达到9000万欧元,包括新建一栋研发大楼及附属设施,预计将于2015年底竣工。
    “到2020年,巴斯夫全球研发人员中约25%将位于亚太区。”巴斯夫欧洲公司执行董事会成员兼研发执行董事凯迈业博士表示。
    创新园是巴斯夫在亚太地区最重要的研发中心,也有望成为巴斯夫在德国以外最大的研发基地之一。扩建完成后,巴斯夫在亚太区的研发实力将得到进一步增强,除了专注于先进材料和体系,更新增配方和化学工艺及工程领域的研究,服务于汽车、建筑、健康与营养、家庭和个人护理等高增长行业。
    巴斯夫欧洲公司执行董事会副主席、负责亚太地区的薄睦乐博士说,实践证明位于上海的亚太创新园是一个高效平台,快速回应中国和亚太市场需求,同时增强巴斯夫与亚太区科学界合作。
    落成一年半以来,亚太创新园巩固了巴斯夫作为亚太地区建筑、汽车、油漆和涂料、家庭和个人护理以及包装等行业客户首选创新合作伙伴的优势地位。凭借对本地市场的深入了解以及强大的全球研发网络,巴斯夫团队专注于利用创新解决方案满足本地区各个行业的市场需求。例如,巴斯夫与大连实德集团联合开发了全球第一款用于增强聚氯乙烯(PVC)门窗型材,并起到保温隔热作用的可共挤Ultradur®(聚对苯二甲酸丁二醇酯)。采用可共挤Ultradur代替PVC门窗型材中的钢铁作为增强材料,强度高、质量轻,而且机械性质出色,可承受强风,同时提供良好的保温隔热效果,有助于实现建筑节能。 …… [阅读全文]
电力能源 猎头职位
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