为推动人才供应链思想最新趋势和应用技术以及世界500强人力资源领域成功模式的学习和交流，11月9日上午，2017首届国际人才供应链管理高峰论坛，在北京盛大开启。

本次论坛由倍智人才研究院主办、中国人民大学劳动人事学院专业学术支持、北京中外企业人力资源协会（HRA）和HR百科互助社协办。作为本年度最高规格的人力资源行业峰会，论坛邀请了多位人力资源行业资深专家莅临现场，为现场逾千名HRD分享多年实战经验。论坛联合多个直播平台同步线上直播，在线观看量突破千万！

△论坛现场座无虚席

论坛在“向人才供应链要绩效”的主题下，中外两位人才供应链思想先驱首度同台——人才供应链理念的缔造者、沃顿商学院人力资源中心教授兼主任Peter Cappelli教授，与中国企业人才供应链建设思想的先驱、倍智创始人和CEO许锋博士，畅谈人才供应链管理思想，碰撞出不一样的火花。同时，前龙湖地产执行董事及CHO房晟陶、药明康德COO童国栋、中国人民大学劳动人事学院杨伟国院长等知名专家在论坛上作主题分享，从多个角度剖析人才供应链管理思想；更有多名业界实践者参与圆桌论坛，深入讨论人才供应链与VUCA时代下的人才管理核心，现场气氛十分热烈。

△沙添女士为论坛致辞

△Peter Cappelli教授正在分享

△许锋博士分享《企业打造人才供应链的十项修炼》

△药明康德COO童国栋作主题分享

△前龙湖地产执行董事及CHO房晟陶妙语连连

△人大劳人院杨伟国院长作主题分享

△多名业界实践者参与圆桌论坛，深入探讨人才供应链思想

秉持着“探索人才未知之境”的使命，论坛不仅展示了人才供应链思想的先进性和可行性，还提供了一个与专家近距离交流与探索的平台，为社会进步、经济变革创造人才领先的优势。

△现场气氛热烈

倍智人才研究院成立于2012年，旨在为客户提供更加精准的人才管理解决方案，着眼于未来，解决困扰中国企业人才管理中的两个核心问题——体验和效率。

为应对未来中国企业即将面临的更多挑战，倍智人才研究院将围绕人才供应链做一系列的研究、活动、观点输出、结果应用等，希望人才供应链理念能够持续地为行业带去积极的影响，引发大家的共鸣，并且能够切实地满足企业和组织发展的需要。

未来，倍智也将聚焦人才价值的探索，立足于标杆实践研究和数据洞察，实现人才价值最大化。继续肩负使命，探索人才未知之境。