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CFO 商业评论
投Pre-IPO的“套路”

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经济观察报 钱明飞/文 去年IPO加速以来,对于投资人来说是个利好,特别是之前就布局Pre-IPO项目的,之前投资的项目上市时间缩短,意味着我们能尽早得到投资回报,但我们并没有因此改变节奏,IPO开闸之前盈科就专注于Pre-IPO的投资。
专投Pre-IPO是个技术活,我们近80人的团队中有很多人来自券商、投行和会计师事务所,能对立项企业进行完整的尽调、内核、投决流程,有财务造假嫌疑的公司会被直接剔除。
专注Pre-IPO投资
我的职业生涯一直从事和股权投资相关的工作,可以说是做Pre-IPO投资的“老司机”,2010年10月我创办盈科资本,定位专注Pre-IPO投资。
我认为Pre-IPO投资是有“参考书”的,因为上市有一套标准,不管是在流程上,还是对于公司在持续盈利能力、股东结构等方面的要求,包括上会时证监会发审委的意见都会挂在网上,这是投资的重要参考。只要严把“入口”,选好产业赛道,就能进入“流程”,让团队、让机制来保障。
在构建盈科资本的过程中,我的团队中很多人来自券商、投行和会计师事务所,他们对上市流程实操过,从尽调到上市都能发挥专业作用。
目前,盈科资本管理基金28支,管理资产规模达91亿元,另有83亿元基金已完成注册,正在备案,因此管理规模很快将达到200亿元。盈科的受托资金90%以上来自大型金融机构、上市公司等实力强大的机构投资者,其中某大型机构单笔投资额高达20亿元,目前盈科超高净值个人资金仅占总盘子的不到5%。百亿元资金的出资人以机构为主,总共也就十几家,相对于以高净值客户为主的机构,节省了很多成本,经济上和精力上的,让更多时间专注到专业服务上,让出钱的投资人知道投在哪里,进展如何,IPO问题怎么解决,直到第一时间分享项目上市的喜悦。所有投资公司都存在有钱没项目、有项目没钱的阶段,我们也存在过这个阶段,但LP更多看投资回报,只要能带来丰厚回报,募资会越来越顺畅。 …… [阅读全文]
 
CFO 焦点企业
GE发布设备管理云平台 数字化成医疗器械新战场
    “这次参展CMEF体现了我们稳步推进中国战略。一方面,GE中国战略聚焦三个市场、四个支柱,在高端、非公立和基础医疗等多个市场共同布局。”日前,GE医疗大中华区首席市场营销官戴鹰在CMEF上对21世纪经济报道表示,“另一方面,数字化也是重点内容,这次推出的基于云平台的资产云管家,是为中国医院资产管理量身打造的基于云技术的数字化产品。”

    5月15日,第77届中国国际医疗器械(春季)博览会(CMEF)在上海开幕,包括传统外资三巨头“GPS”(通用、飞利浦、西门子)和“国产三巨头”联影、迈瑞、鱼跃等厂商在内,各家医疗器械厂商除了展示更新迭代的产品以外,不断提及“数字化医疗”、“人工智能”、“智能解决方案”等关键词,隐隐成为各家争夺市场卡位的新领域。 …… [阅读全文]
 
CFO 职场观察
猎头:2017是海归跳槽的好时机?
    刘一铄认为,跳槽到新的一家公司,去新的岗位工作,要掌握新公司要求掌握的技能,所以提前做好工作准备十分必要。图为刘一铄正在办公室做财务账表。

海归跳槽很常见

跳槽意味着好机会

不少海归在刚回国工作后,就有换新工作的想法。此时,是继续坚守自己的岗位还是跳槽到新环境,成为了很多海归纠结的问题。

郑大山(化名)是加拿大多伦多大学工程专业的硕士生。回国后在上海一家汽车公司工作。他表示,选择在今年跳槽是源于一个机遇,“我在工作期间结识了一位朋友,他认为我工作资历不错,于是向他公司的负责人推荐了我,让我有了面试的机会。虽然我并不知道结局会怎样,但我仍然决定尝试一下。” …… [阅读全文]
尴尬!跳槽面试撞见公司领导
经济行情不好,裸辞,不敢!那就“骑驴找马”吧!网友晒出了自己的一段尴尬经历,请假去招聘会投简历,没想到遇上了公司领导。网友随即展开大讨论,大多数网友会表示装傻,当没有这件事发生。仅有小部分网友表示回去坦白跳槽的事。那作为公司领导又会怎么处理这类员工的“骑驴找马”吗?有网友用真实经历讲述了“骑驴找马”不幸被发现后,领导的应对和处理。
跳槽面试撞见领导
网友“enenen”说,在现公司工作有三年了,一直是部门经理。平时自己工作也很卖力,领导也多次暗示未来极有可能升他到总监一职。
然而,在随后的上岗竞争中,他惨遭淘汰。领导提拔了一个刚来公司不久的“空降兵”。一时之间,公司内有关他的谣言四起,私下竟然开始传谣说他马上就要跳槽走人了。遭此打击,“enenen”气愤之余,也倍感没面子。当即以身体微恙为由,回家休整。经过深思熟虑之后,“enenen”考虑到家庭经济的问题,决定“骑驴找马”。 …… [阅读全文]
 
CFO 焦点人物
阿里钉钉CEO陈航:企业管理也需要云计算
    与微信保持差异化竞争的阿里钉钉(以下简称“钉钉”)切入企业社交领域,钉钉CEO陈航近日表示,企业管理也离不开云计算,通过升级,钉钉将平台300多万家企业的管理理念和办公方式分享给所有中小企业,助它们完成从纸质办公时代向移动办公时代的转型。

不可否认,互联网的飞速发展与企业管理效率提升有直接关系,这使得越来越多的企业开始关注企业管理,钉钉即是其中之一。

在陈航看来,“钉钉的社会责任就是实现了大企业和中小企业之间社会资源的平等,把所有中小企业都纳入到一个共享平台,打造一个公平、透明、高效的共享平台,让所有企业都能够平等、自由地享受互联网红利”。

据介绍,钉钉可提供多人视频电话会议、企业员工协同办公、上下班打卡签到、员工工作任务管理等一系列功能。在最新升级的3.5版本中,钉钉还为多个行业打造了“样板房”、钉钉指数和DING功能2.0。其中DING功能2.0增加了会议DING功能,不但可以即时统计参会人员,还能把会议结论转化成任务分配下去,以上这些功能的升级和实现均是为了改变办公方式,提高企业管理效率。

云计算为企业IT升级提供便利,服务器、存储、带宽等都搬到了云上,但企业管理一直采用传统方式。“钉钉从诞生之日起,就确定了把云和移动办公方式带给中国4300万企业的目标。”陈航如是说,而新版本中的“样板房”功能正在帮助钉钉和陈航实现这个愿望,据陈航介绍,“样板房”为多个行业的中小企业提供了诸多大企业的成功案例,通过这一功能,中小企业能够从本质上学习大企业的工作方式。

具体而言,中小企业能够通过钉钉学习到工作方式中的细节,同时能够得到该成功企业负责人的经验传授。此外,中小企业还能够单独开启进入成功企业工作模式,完全照搬到自己企业中。目前,该功能覆盖了互联网行业、制造业、建筑业等多种行业,实现了降低办公成本提供垂直领域的细分解决方案。

根据《2017智能移动办公行业趋势报告》,不同行业对于移动办公的需求各不相同,互联网行业追求沟通直接高效,对即时沟通类的办公电话和DING功能偏好度高,对考勤和签到的偏好度较低;建筑类公司对沟通类功能是真爱,对公告偏好高于办公电话,核心诉求是正式、低成本但高效等。

对此,陈航解释称,每个行业都有它的特点与共性,钉钉按照行业分类,把代表行业的最优秀工作方式提炼出来,就像是为企业量身定制了“行业解决方案”。与市面上的管理学理论书籍不同,钉钉上的“样板房”,都是优秀企业经过实践验证的第一手经验。 …… [阅读全文]
CFO 猎头职位
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