多能源不是简单组合 跨界融合之势呼之欲出近两年,伴随着国家对可再生能源应用的重视,各种能源应用形式频出,其中一个非常重要的趋势就是“从单一能源到多能源互补”。“多能源”呼声日趋密集 2013年11月到2014年4月是哈尔滨市对非节能建筑物总能量分布和区域分布情况调研时期,从哈市建委获悉,调研结束后将确定改造方案,太阳能组合天然气作为供热热源将作为改造的重要方式之一。前不久,中国太阳能热利用产业联盟一封倡议书,大致内容也是倡导发展以太阳能为主,以各种稳定的能源为辅的太阳能与辅助能源供热工程,并将能源的使用的稳定可靠、经济适用纳为发展方向。 相关企业也同样表现出了对“多能源”的重视。在各种展会上,到处能看到“多能源”的影子。品牌企业如万和、林内、万家乐、等都纷纷推出多能源系统产品或者打出“多能源”概念:万和推出多能源集成热水系统,林内和海尔在热水以外的领域对“多能源”进行了延伸,推出多能源组合系统解决方案。 海尔白电集团副总裁孙京岩透露2013年海尔推出的多能源热水器当年市场销量比去年同比增长10倍。在 2014年中国(南京)国际太阳能品牌产品博览会上举行“发布会”,迈能太阳能也联合观能多能源推出“太阳能燃气集成热水器”。 各类产品应竞合发展 太阳能起步的时候,往往会认为太阳能有各种各样的好;当空气能热水器兴起时,又会觉得空气能热水器比太阳能更稳定,比燃气热水器更安全,比电热水器更节能。现在通过多年的实践检验,必须承认的是,这种以排斥其他热水器品类而相互攻击的做法,对谁都没有好处。 …… [阅读全文] | |
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阿特斯瞿晓铧:没做过老大的光伏稳健派潮水退去之后,你才知道谁在裸泳。经历了光伏的寒冬之后,胆儿大的已经冻死在沙滩上,留下来的是穿着泳衣套着救生圈的稳健派们,瞿晓铧掌舵的阿特斯阳光电力集团是其中之一。阿特斯在规模上从来没有当过第一,瞿晓铧个人也总是一副不急不躁、淡定安然的情绪,这样的企业和企业家注定不会成为媒体和大众追逐的焦点,因为没有强烈的冲突和矛盾,故事不够吸引眼球。但他却是投资者们的最爱,因为经营够稳健,公司战略很清晰。没做过老大的稳健派 阿特斯的好是华尔街投资者们能够看明白的好,和华丽的语言相比,财务数据更能征服他们冷酷理性的内心。 当英利等行业龙头还在亏损的泥淖中挣扎时,阿特斯已经率先实现了扭亏为盈,2013年第三季度,阿特斯实现了2,769万美元净利润(约合1.71亿元人民币(6.2515, 0.0180, 0.29%)),第四季度实现净利润2,095万美元(约合1.28亿元人民币),全年实现净利润1.97亿元人民币,仅略低于以成本控制闻名的晶科,但领先其他中国光伏企业。 瞿晓铧带领的阿特斯以稳健知名,他从不把鸡蛋放到一个篮子中,在产业结构上,瞿晓铧选择的是“倒三角”结构,2006年起,阿特斯就确立了“倒三角”的商业模型,即组件产能最大,电池片递减,硅片再递减,2009年开始涉足电站业务,到2014年一季度电站整体解决方案业务收入占总营收的27.4%;在区域市场布局上,阿特斯的产品在多个电价政策明确的发达国家销量领先,2014年一季度来自欧洲的销售收入占比为6%,来自美洲的占比43.6%,来自亚洲和其他地区的占比50.4%。 …… [阅读全文] | |
职场人士要懂得自我营销俗话说,酒香也怕巷子深,现代职场竞争日益激烈,不注意自我经营,归宿就是一条,退色或者掉队。每一位雄心勃勃的职场人士,都是江湖名利场中的主角。时下很流行团队合作十多么的重要,尽管精英的个人能力不容怀疑,在团队中发挥着无可比拟的作用,但是同样面临突出自己又与周围领导同事处理关系的问题。把握不好不仅自己难以摆脱停滞不前的困境,还可能引发矛盾。究竟怎样才能实现在团队中自己比别人更加突出有利于发展,而不影响团队的发展以及其他人呢? …… [阅读全文] |
职场如官场,要懂得“为官之道”职场如官场,要懂得“为官之道”职场虽然没有影视小说中那种勾心斗角,如战场,似宫廷,但是职场也没有我们想的那么美好,险阻总是有的。所以每一个身在职场的人,都希望自己能够在“场”上游刃有余,不过很多时候我们却不知道如何做?想要职场光明,是需要技巧和行事原则的! 诀窍之一:蛰伏 加薪、晋职是人之所愿,可就算你胜人一筹,也可能名落孙山。这时的你心里当然不平衡,不平衡,就有牢骚,就会抱怨,就想发泄。头脑一发热,感情一冲动,还可能做出愚蠢的举动。这不仅无益,反而有害。 其实,冷静地想,同在一个屋檐下,谁敬业,谁渎职;谁能干,谁平庸;谁有功,谁无劳……精明的上司其实心知肚明,许多时候,上司安排职位、奖罚员工是要充分考虑、顾全大局的,并不是谁敬业就一定要表彰,谁能干就马上要提拔。 …… [阅读全文] |
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