低碳技术推动中国纺织业发展

　　内容摘要:第十一届中国(东莞)国际纺织制衣工业技术展3月31日至4月1日在广东东莞举行。展会中举行了多场技术研讨会,由来自不同国家及地区的专业人士探讨纺织制衣业热门话题,其中低碳技术引起了与会人员的热烈讨论。
　　中新网东莞3月31日电 第十一届中国(东莞)国际纺织制衣工业技术展3月31日至4月1日在广东东莞举行。展会中举行了多场技术研讨会,由来自不同国家及地区的专业人士探讨纺织制衣业热门话题,其中低碳技术引起了与会人员的热烈讨论。
　　30日下午,毛织创新及设计协会张敏廉先生在二楼会议室演讲的议题是《动荡时代予毛衫后整理之挑战》,他在会议中提到要整理设备与技术对应新形势,减低耗水耗能,使生产技术规范化。
　　纺织业,与低碳、环保似乎总是挂不了钩,尤其是印染等中间环节,大部份国内的纺织及成衣生产商都耗用大量的水、能源、排放化学品、废水及气体,这都增加生产成本及添加额外的化学品、废水及气体处理费用。如果处理不当,会造成环境污染,影响民众健康及违反国家环保条例。
　　有见于此,香港纺织及成衣研发中心总监(研究及发展)何继超博士在研讨会上介绍纺织及成衣清洁技术,包括创新毛衫湿处理系统、电还原的纺织染色系统、电化学丝光纺织及漂白系统、等离子布料处理、超临界液体纺织染色系统等等,希望能够解决国内纺织及成衣生产商面对的环保问题。
　　笔者浏览了技术研讨会的议题单,大多都与技术创新,环保升级等低碳技术有关。一位来参加会展的老板说,低碳是整体产业的发展趋势,生产商要赢取更大的利润,就必然要技术升级,提高竞争力。 …… [阅读全文]

西门子中国区郝睿强：追加可替代能源投资

　　针对中国政府4万亿元的经济刺激计划，西门子东北亚区首席执行官、西门子(中国)有限公司总裁兼首席执行官郝睿强在接受CBN记者专访时指出：预期中国政府的经济刺激计划将为其带来约200亿元的订单。
　　2006年年底，西门子宣布将于2010年实现在华累计投资100亿元人民币，不过，今年1月份又宣布在此基础上还将追加在华投资13.5亿元人民币。
　　统率西门子在华业务已经4年多时间的郝睿强，对中国市场的“政治敏感度”也非常高，他还担任中国外商投资企业协会投资性公司工作委员会主席、中国德国商会董事，这其实对西门子开展的工业、能源和医疗等主业营造良好的经营环境也是有一定的帮助。
　　CBN：去年11月中国政府宣布4万亿元的经济刺激计划，对西门子在华业务有帮助吗？西门子已经获得了哪些重要订单？
　　郝睿强：过去几个月来，西门子已获得几份重要订单，在中国基础设施建设发展中占据了相当的份额。今年年初，西门子为中国第一条城际快速轨道交通项目广佛线提供了信号、机车控制和牵引系统；在湖北省成立了变压器制造厂，进一步支持华中地区的电网建设；西门子还和国内一家钢铁厂签署了一份金额过亿的设备供货合同。
　　中国政府计划在基础设施、能源和医疗卫生领域的投入约占经济刺激计划的一半，而这些恰恰是西门子的优势领域。
　　CBN：“节能环保”已经成为越来越多跨国企业的新业务重点，你对中国环保产业的增长前景是如何看待的？
　　郝睿强：2008财年，西门子与环保相关业务组合带来的收入约为1800亿元。公司计划到2011年将这一数字提高至2380亿元。中国对环保技术的需求非常强劲，这对西门子在华业务而言是一个潜力很大的增长领域。 …… [阅读全文]

识别职场笑里藏刀人

    记住，在你相信一个人之前，要学会对他进行全面地观察和考验，不要一味地给自己一个“对方是善良的”这类假设，因为每个人都有私心，你无法阻止他们可能利用了你的善良去达到自己的某些目的。
    那些喜欢笑里藏刀的人，一般喜欢低着头，不太去正视别人的眼睛，目光萎缩隐藏。笑起来的时候，显得不够放松，举止轻浮，言语中有一些不检点的成分。比如，一个会利用你的人，他（她）可能对性、邪恶等有超乎别人的兴趣。
    哪些人最可能利用你的善良
    他（她）的经历曲折动人，甚至就像电影里的情节一样，波浪起伏。比如苍凉的身世，婉约而凄美的爱情故事。 …… [阅读全文]

另类职场生存的六张脸谱

    俗话说：“林子大了什么鸟都有”，同样，职场里也存在形形色色的人，这当中，绝大多数人是凭借自己的才干而立足于职场；然而，也有少数人是依靠另辟蹊径来求得在职场的生存，在众生百相中，我列出以下六种另类脸谱。
    脸谱一：专做领导看得见和听得到的事情
    有些人知道自己的生杀大权掌握在领导的手里，只要是领导交办的事，就跑的比火车还快；遇到奈何不了自己的同事或部门要求协助时，就拒人于千里之外。这种人总是竖起耳朵，一打听到领导正在关注的事，不等领导布置就主动出击；对于领导顾不上或不内行的事，哪怕是自己职责范围内的事，既使是急得火烧眉毛了，也照样置之不理。这种人对领导会有什么动向、会过问什么、乐于听什么，都成竹于胸；对领导的想法心思精于研究，了如指掌。这种人给自己定的工作职责就一条：“做给领导看”。比如他的领导是老板，老板不了解VI，他就拥护老板随心所欲把企业到处涂沫的大红大绿；如果老板对企业规范认识有偏见，他就在老板面前极力批评规范管理是死板；如果老板习惯于下车间，他就天天提前到现场---。 …… [阅读全文]